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    六合图库app产品介绍 www.yhsno.tw 编辑发布:网站新闻编辑部 ??时间: 2019-03-15?【字体:

        本站湖北武汉讯:3月12日,四公司2018年度党员领导干部民主生活会在武汉公司机关召开,党委书记赵建岐主持会议,集团公司副总经理陈志明、党风政风监督室主任刘保臣和党委组织部干部周鹏到会督导。

        为高质量地开好此次民主生活会,四公司党委积极谋划,做实会议会前、会中、会后三个阶段的工作,着力突出实效。

        会前准备筑牢基础。四公司党委统筹安排,早在1月底就精心制定会议方案,下发了会议通知,正式启动筹备工作。紧扣会议主题,整理汇编了学习资料,在班子成员自学基础上,组织开展了党委理论学习中心组集中学习研讨,打牢了开好民主生活会的思想基础。为找准查实问题,四公司党委采取多种形式面向基层党组织和广大干部职工广泛征求意见;班子成员深入一线,积极参加联系点项目的组织生活会,召开职工座谈会,严格落实“四必谈”要求开展谈心谈话,采取一对一、面对面的方式,班子成员诚恳地开展了谈心谈话,共收集谈心谈话记录卡258份,相互之间既提出改进提高的意见建议,又谈透问题、沟通思想,营造了开好民主生活会的良好氛围。在此基础上,班子和班子成员从思想政治、精神状态、工作作风三个方面深入查找自身存在的差距和不足,深入剖析根源,认清问题实质,提出了整改的具体措施,形成了书面对照检查材料和发言提纲。

        批评和自我批评坦诚相见。民主生活会上,领导班子和班子成员聚焦主题,认真开展批评和自我批评。主要负责同志明确提出要求,带头开展批评。自我批评实实在在谈问题、讲不足,相互批评真点问题、点真问题,会议期间累计收集意见建议306条,达到了坦诚相见、互相帮助、增进团结的作用。 

        会后整改务求实效。赵建岐书记在表态发言中表示:一是向中央看齐,坚持党的政治领导;二是从实际出发,贯彻落实好三级“四会”精神;三是以整改发力,进一步强化作风建设。他要求班子成员和业务部门会后立即启动整改工作,针对集团公司督导组领导点评、党员干部群众反映和民主生活会上查找出来的问题,逐个进行研究,明确整改方向,领导班子提出整改方案,班子成员个人列出整改清单,并制定对应整改措施,明确整改时限,认真抓好整改落实,把存在的问题解决一个销号一个,以整改的实效体现会议成效。

        陈志明副总经理在会后作了重要讲话。他对此次民主生活会予以充分肯定,认为会议满足集团公司党委要求,达到了预期目的和效果。一是高度重视,准备充分;二是剖析全面,查摆深刻;三是态度端正,批评认真;四是措施到位,效果良好。他指出,四公司在过去的2018年里,不辱使命,取得了长足的进步,并用“攻坚克难、负重前行、触底反弹、全面见效”16个字概括了四公司的进步变化。他勉励四公司领导班子围绕2019年“提质增效年”“管理升级年”目标,重点抓好以下四个方面的工作:一是提高政治站位,全面加强政治建设;二是发挥整体功能,全面加强班子建设;三是突出中心工作,全面加强企业管理;四是加强党风廉政建设,压实“两个责任”。

        四公司11名领导班子成员参加了会议,党委组织部、党委干部部、纪检监察部的负责同志列席会议。(文图/金大成 审稿/杜萍)


    会场


    四公司党委书记赵建岐发言


    四公司执行董事、总经理谭发刚发言


    集团公司副总经理陈志明参加会议并讲话

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